为进一步构建企业健康发展基础，提升公司管理和业务水平,本月12日，公司举行了2019年度内部制度提升专项会议。会议由总经理主持，公司各部门负责人参会。

会议首先向大家介绍了公司未来3-5年的发展规划，明确了各部门工作职责，在肯定成绩的同时指出了客观存在的问题，落实了解决措施，并要求公司各部门“提高认识、加强学习、把握重点，齐心协力助推公司业绩更上新台阶”。

会议中，行政部负责人将新制订的各项规章制度进行了宣贯，对其中新增加的部分进行了重点阐述和解释，并鼓励全员发挥主观能动性，提升大局意识。各部门负责人也都表示一定积极响应新制度，完成新任务，共同开创公司美好的明天！

企业内部制度的提升是实现企业战略目标的有力保障，重点是发挥以人为本的基调，不断创新发展，对工作出现的细节纰漏要防微杜渐，牢固树立“九层之台，起于累土；尺蚓穿堤，能漂一邑”的观念，自觉地把个人工作和公司战略结合起来，并贯穿于企业经营的主线中。